日本航空インターナショナル（JL）は2007年度入社の客室乗務員既卒者を採用する。既卒者の採用は2001年9月に実施して以来、6年ぶりのこと。雇用形態は1年間の有限雇用で契約社員となる。なお、契約の更新は2回を限度としており、3年経過後には本人の希望等を踏まえ、正社員への切り替えを行う。採用予定の人数は60名。

　応募条件は短大、または大学卒で、2007年10月以降の指定する時期に入社できること。詳細については、JLの採用ホームページを参照のこと。

▽JALグループ採用情報
http://www.jal.co.jp/recruit/