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コロナ収束後の近畿地方で高級ホテル1300室が不足 日本政策投資銀行が見通しまとめる

  • #ホテル・旅館
  • #調査・分析・統計
  • #国内
  • #訪日
  • 2022年8月4日
  • 出典:zakzak:夕刊フジ公式サイト
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コメント 3件

    • tamitana

    • 富裕層が大阪にどれくらいくるのかが非常に重要。高級ホテルの中でも差別化が必要になってくると思います

    • 2022/8/16 0
    • chiyoda261

    • ん~ どんな試算をして そのような数字をはじき出したのか…。
      そもそも コロナ収束後を2026年と見込んでいるようだが…とすると あと4年。

      もちろん 5類に移行されているだろうし 一定の収束は見せているだろうけれども 海外からのお客様が懸念するのは 根拠の無いマスク強要だ。コロナが収束しても この日本独特の空気感を変えるまでに 4年は短すぎるのでは?もうコロナに突入して3年目で マスク強要がしっかり全国的に定着してしまっているし…。
      政府が 熱中症対策のために 外ではマスクを外しましょう!と アナウンスしても 猛暑の中で ほとんどの方がマスクを着用している。この流れをコロナ前に戻すのに 僅か4年…。

      そして 2026年の需要予測ということは 当然 前年の大阪万博が成功の末に 世界に 好印象を持って受け入れられているという前提が必要でしょう。だとしたら 残り3年。
      それまでに コロナ前の自由な空気感に日本が戻ることができたのなら ありえない話でもないが それでも 過大評価な気がする。

      まだ クルーズ船ですら 受け入れできていないのに…。

    • 2022/8/5 0
    • breathing

    • ラグジュアリーホテル客室が足りないとして、供給過多気味のバジェットクラスの客室はどうなるんですかね。ともあれ、こうやってクラス毎の客室需給分析が出て来ていることは個人的に歓迎したいところです。

    • 2022/8/4 0
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    また新しい会社が出来るとは・・・。韓国にここまでの航空会社は不要だと思うが。

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    16時間前 1
  • 2025/12/09

    まめ大福

    旅行業は夢がありますよね。華やかなイメージもありますし。 ただ、職種によって大きく左右されるのも事実。営業職は提案から国内・海外添乗など「THE 旅行会社」のような働き方ですが、手配職になるとGDSなどPCとにらめっこ、営業からの頻繁な変更に対応することになり「裏方」の働き方になります。 適性を見られて配属されると思いますが、営業職希望で手配職配属になってしまったら一気につまらない仕事になってしまいますね。そこのギャップをどう埋められるかがカギになると思います。

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    16時間前 1
  • 2025/12/09

    mike0222

    レジャーサービス産業で厚生年金に上乗せの企業年金のある会社は、老舗会社以外は少ないです。

    もっと見る

    16時間前 0
  • 2025/12/09

    まめ大福

    自治体からの支援を原資というのはなんとも言えませんが、若者は安く移動したいはずなので方面によってはLCCが競合になってくるでしょう。LCCと同じくらいの料金まで安くなるなら「せっかくだしANAでいこうよ」ってなるかもしれませんが、そこまで安くならないなら効果は薄いかと。。。 個人的にはデスティネーションキャンペーンの一環として、ダイナミックパッケージに若年層限定プランを作り、旅行代金だけでなく現地で使えるクーポンに原資を投入し、現地でお金を落としてもらえるような仕組みを作った方がいいと思いますけど。

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    16時間前 1
  • 2025/12/09

    holden1

    イメージだけでの就職は避けた方がよい旅行業界です。賃金も決して高いわけでもなく、 好きでなければ続かない、そんな業界ではないでしょうか。

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    16時間前 1
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