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2025/11/29
地方リテーラーの社員
無理でしょう。 夢ばかり見ていないで現実を見ましょう。 合計で8%も昇給したらボーナスなしか、社員の労働効率を最大にしないと利益は出ません。 それで優秀な社員来てますか?物足りない人材しかきてませんか? 昇給ありきではなく社員の能力・努力に報いましょう! 仕事をなめている人多すぎです、レベルの低いスタッフがカスハラの原因にもなっています。 パワハラということに恐れ社員教育もできない。高校でも教員との触れ合いが少なく友達教師。 そして、何になろうかわからないけど経済学部出ましたという大学生(必要なのは経営学と統計学。あんなに勉強しない学生は必要ないです) 日本は大学の数も減っているので国立大学は授業料無料にして、私立大学は定員割れは潰れてもらい、代わりに専門学校を増やして、すぐに現場で仕事をできる教育をするべきだと思います。
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2025/11/29
地方リテーラーの社員
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