【独自】日本旅行、２年ぶり新卒採用へ…「オミクロン」影響は限定的と判断

　旅行大手の日本旅行は、新卒採用を２年ぶりに再開する方針を固めた。新型コロナウイルス感染拡大に伴う業績低迷で２０２２年度入社の採用は見送っていたが、２３年度入社で３０人程度の採用を目指す。

　足元では新型コロナの感染者数が低く推移しているほか、新たな変異株「オミクロン株」についても、国内旅行への影響は限定的とみて、需要が回復すると判断し、採用再開に踏み切る。旅行業界最大手のＪＴＢも２２年度に見合わせていた新卒採用を２３年度に再開する方針だ。

　日本旅行は、２０年１２月期連結決算の最終利益で、過去最悪となる１２７億円の赤字を計上した。今年３月には従業員数をコロナ禍前から３割減らすなどの構造改革を発表した。２０年度入社の新卒採用は１５０人だったが、２１年度は１９人と大幅に縮小し、２２年度は中止していた。

　日本旅行は旅行業以外の強化を掲げており、採用再開は、イベントや会議の運営事業などを担う人材を確保する狙いもあるという。